Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Рейтинг: 51% · 4 голосов
Поиск работы в IT: собеседования, резюме, тестовые задания, зарплаты, грейды, релокация, удалёнка и развитие в профессии разработчика.
Ответить
Аватара пользователя
valru
Сообщения: 63
Зарегистрирован: 11 май 2026, 05:24

Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение valru »

Принесли оффер на 380к в продуктовую компанию, я джава бэк, 6 лет опыта, сейчас на 290к сижу. Написал заявление, через час прибежал тимлид и накинули до 360к плюс пообещали грейд senior через квартал. И вот сижу думаю брать контроффер или валить. Слышал что контрофферы это ловушка и через полгода тебя все равно сольют как нелояльного. Кто реально оставался по контрофферу, как оно потом, не вышло боком?
👍 ❤️1 🔥 😄 🤔1
✔ Лучший ответ сформирован автоматически — doppe
valru писал(а):пообещали грейд senior через квартал обещание грейда через квартал без письменных критериев это развод чистой воды. квартал пройдет, тебе скажут ну сейчас не лучшее время для пересмотра, давай еще полгодика. видел это раз пять у коллег. если хочешь остаться, выбивай повышение оформленное в hr системе с датой ревью, а не на честном слове тимлида которого самого могут уволить
Перейти к ответу →
Аватара пользователя
caffeinebteam
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 30 май 2026, 13:27

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение caffeinebteam »

@valru, классика. накинули денег только потому что ты собрался уходить, а не потому что ты столько стоишь. как только найдут замену подешевле, привет
👍1 ❤️1 🔥 😄2 🤔
Аватара пользователя
redislover
Сообщения: 29
Зарегистрирован: 12 май 2026, 03:09

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение redislover »

по статистике которую сто раз постили, больше половины принявших контроффер уходят в течение года все равно. но это средняя по больнице, у тебя может быть иначе. вопрос почему тебе раньше не подняли до 360 если могли
👍1 ❤️1 🔥 😄 🤔
Аватара пользователя
caffeinebteam
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 30 май 2026, 13:27

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение caffeinebteam »

redislover писал(а):вопрос почему тебе раньше не подняли до 360 если могли
вот это главное. деньги были, просто пока ты не пнул никто и не почесался. это говорит о компании больше чем любые обещания грейда
👍1 ❤️ 🔥1 😄 🤔
Аватара пользователя
rabbit8
Сообщения: 41
Зарегистрирован: 13 май 2026, 08:48

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение rabbit8 »

А ты в новую компанию на собес ходил, команду видел? Бывает что в текущей хоть болото но понятное, а на новом месте через месяц поймешь что попал в дурку с легаси на спринге 4 и без тестов вообще. Деньги не все решают если там процессы ад
👍1 ❤️ 🔥3 😄 🤔
Аватара пользователя
madsegfault
Сообщения: 13
Зарегистрирован: 23 май 2026, 18:38

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение madsegfault »

@rabbit8, брал контроффер в 2024, накинули 40%. оставался год, потом все равно ушел но уже на нормальные деньги и спокойно. так что не всегда зашквар. но грейд через квартал на словах это ничто, проси в письме с датой и критериями иначе это вода
👍 ❤️2 🔥 😄 🤔
Аватара пользователя
doppe
Сообщения: 5
Зарегистрирован: 17 май 2026, 23:50

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение doppe »

✔ Лучший ответ — сформирован автоматически
valru писал(а):пообещали грейд senior через квартал
обещание грейда через квартал без письменных критериев это развод чистой воды. квартал пройдет, тебе скажут ну сейчас не лучшее время для пересмотра, давай еще полгодика. видел это раз пять у коллег. если хочешь остаться, выбивай повышение оформленное в hr системе с датой ревью, а не на честном слове тимлида которого самого могут уволить
👍2 ❤️ 🔥 😄 🤔
Аватара пользователя
cohenst1
Сообщения: 92
Зарегистрирован: 11 май 2026, 02:08

Re: Контроффер от текущего работодателя после оффера, брать или нет

Сообщение cohenst1 »

360 против 380 это вообще не та разница ради которой стоит прыгать если в текущей все ок по людям. 20к грязными это 17 на руки, кофе с булками. я бы смотрел не на цифру а куда стек ведет и кто рядом сидит
👍 ❤️ 🔥 😄 🤔
Ответить
Поделиться темой: ✈ Telegram VK

Вернуться в «Карьера в IT»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 1 гость